একজন মহিলার একটি বিদেশী অতিথির সামনে তার কর্মক্ষেত্রে একটি বলিউড গানে নাচের একটি ভিডিও সোশ্যাল মিডিয়ায় বিতর্কের সূত্রপাত করেছে কারণ বেশ কয়েকটি বিভাগ তার পেশাদারিত্বকে প্রশ্নবিদ্ধ করেছে এবং অন্যরা একটি উত্সব উদযাপনের অংশ হিসাবে তার অভিনয়কে রক্ষা করেছে৷
ভিডিওতে, হলুদ শাড়ি পরা কর্মচারীকে ওয়েলকাম 2 করাচি ছবির 2015 সালের গান শাকিরাতে নাচতে দেখা গেছে। তার সহকর্মীরা, উৎসবের পোশাক পরা, ব্যাকগ্রাউন্ডে দাঁড়িয়ে উল্লাস করছিল এবং হাততালি দিচ্ছিল।
কর্মচারীর সামনে বসা এক বিদেশি মহিলাকে পারফরম্যান্স রেকর্ড করতে দেখা গেছে। বেশ কয়েকটি সোশ্যাল মিডিয়া অ্যাকাউন্ট দাবি করেছে যে তিনি কর্মচারীর "আমেরিকান বস" ছিলেন। যাইহোক, ইন্ডিয়া টুডে স্বাধীনভাবে বিদেশী মহিলার পরিচয় বা কর্মীর সাথে তার পেশাদার সম্পর্ক যাচাই করতে পারেনি।
ভিডিওটি ভাইরাল হওয়ার সাথে সাথে, সোশ্যাল মিডিয়া ব্যবহারকারীরা X সম্পর্কে তাদের চিন্তাভাবনা এবং মতামত শেয়ার করেছেন। বেশ কয়েকজন ব্যবহারকারী প্রাথমিকভাবে কর্মচারীর কর্মক্ষমতার সমালোচনা করেছেন এবং কর্মক্ষেত্রে গান ও নাচের মাধ্যমে বিদেশী অতিথিদের স্বাগত জানানোর অভ্যাস নিয়ে প্রশ্ন তুলেছেন।
"তারা কি কর্মক্ষেত্রে এটি করতে বিব্রত হয় না? তাদের কি কোন আত্মসম্মান নেই? আপনি কি কখনও বিদেশী নারীদের তাদের নিয়োগকর্তার সামনে নাচতে দেখেছেন," একজন এক্স ব্যবহারকারী জিজ্ঞাসা করেছিলেন।
অন্য একজন কোম্পানির আচরণের সমালোচনা করে বলেছেন, "সংশ্লিষ্ট কর্পোরেটের ব্যবসায়িক আচরণের কোনও মান নেই বলে মনে হচ্ছে। একটি ভারতীয় অনুষ্ঠান প্রদর্শন করা ভাল, তবে সঙ্গীত, পোশাক এবং পারফরম্যান্সের পছন্দের বিষয়গুলি। এটি এইচআর বিভাগের একটি করুণ শো ছিল।"
একজন ব্যবহারকারী আতিথেয়তা এবং পেশাদারিত্বের মধ্যে ভারসাম্য বজায় রাখার আহ্বান জানিয়েছেন: "এটি বন্ধ করতে হবে। অতিথিদের সাথে সম্মানের সাথে আচরণ করুন, কিন্তু লাইন অতিক্রম করবেন না।"
অন্যরা প্রশ্ন করেছিল যে তারা বিদেশী ক্লায়েন্ট এবং বসদের কাছ থেকে অনুমোদন চাওয়ার সংস্কৃতি হিসাবে বর্ণনা করেছে: "ভারতীয়দের উচিত অন্যদের লাঞ্ছিত করার এই দাসের মতো মানসিকতা থেকে বেরিয়ে আসা এবং উদ্ভাবন শুরু করা উচিত।"
"এই গান-ও-নাচের পারফরম্যান্স এবং গ্রাহকদের এবং বসদের জন্য ঐতিহ্যগত স্বাগত, ভারতীয় বা বিদেশী হোক না কেন। পেশাদার হন, "অন্য একটি মন্তব্যে লেখা হয়েছে।
একজন ব্যবহারকারী পরামর্শ দিয়েছেন যে এই ধরনের পারফরম্যান্স প্রায়শই ক্লায়েন্টদের প্রভাবিত করার জন্য সংগঠিত হয়: "ম্যানেজমেন্ট তার ক্লায়েন্টদের খুশি করার নামে এটি করে।"
ইতিমধ্যে, বেশ কয়েকজন ব্যবহারকারী সমালোচনার বিরুদ্ধে পিছু হটলেন, যুক্তি দিয়ে যে ভিডিওটি প্রসঙ্গের বাইরে নেওয়া হচ্ছে।
"এটি একটি উত্সব অনুষ্ঠান, এবং তিনি কেবল অনুষ্ঠানটি করছেন এবং উপলক্ষটি উপভোগ করছেন৷ আমরা MNCগুলিতে কাজ করি যেখানে বিদেশীরা আমাদের দৈনন্দিন কাজের পরিবেশের অংশ৷ এর মানে কি তাদের সাথে প্রতিটি মিথস্ক্রিয়া কাউকে প্রভাবিত করার চেষ্টা? আসুন অপ্রয়োজনীয়ভাবে একটি সাধারণ উত্সব উদযাপনকে এমন কিছুতে পরিণত করবেন না যা এটি নয়," একজন ব্যবহারকারী বলেছেন৷
অন্য অনেকে উদযাপনকে রক্ষা করেছেন, যুক্তি দিয়ে যে এই ধরনের ঘটনাগুলি কর্পোরেট কর্মক্ষেত্রে সাধারণ।
বিতর্কটি কীভাবে অতিথিদের হোস্ট করার সময় পেশাদার আচরণের সাথে সাংস্কৃতিক উদযাপনের ভারসাম্য বজায় রাখে তা নিয়েও প্রশ্ন উঠেছে।
- শেষ
